Vous avez besoin de compléter votre équipe pour demain ? La mise à disposition de personnel est la solution pour recruter rapidement, facilement et sans stress. Découvrez les avantages et principes du contrat de mise à disposition.
La mise à disposition : qu’est-ce que c’est ?
La mise à disposition est un moyen par lequel un employeur met à disposition d’une autre structure un ou plusieurs collaborateurs. Ainsi, l’entreprise qui recrute bénéficie d’une réponse immédiate à son besoin en personnel. Ponctuellement ou plus durablement, la mise à disposition est concrétisée par un contrat tripartite entre l’employeur initial, l’entreprise qui exprime un besoin et le collaborateur. Il est ainsi défini le type de contrat, sa durée et le temps de travail hebdomadaire.
Recruter rapidement et facilement, c’est possible ?
Afin de trouver un collaborateur, l’entreprise doit se rapprocher d’un organisme, comme un Groupement d’employeurs, et exprimer son besoin. En fonction de cela, le Groupement d’Employeurs va cibler parmi ses collaborateurs ou ses candidats le ou les profils adaptés. Le recrutement est donc 100% externalisé et facilité. Ainsi, les employeurs intègrent des collaborateurs qualifiés et expérimentés à leur équipe sans avoir à passer par le processus de recherche et de sélection qui est souvent chronophage.
Un recrutement sur mesure
Sur mesure, vraiment ? En effet, le Groupement d’Employeurs a pour objectif de trouver le profil adapté à vos besoins, mais pas que. Son rôle est aussi de s’adapter à vos besoins en termes d’horaires, et de durée. Votre activité est fluctuante ? Vous rencontrez des difficultés à anticiper vos recrutements ? Le contrat de mise à disposition est la solution idéale qui limite vos risques tout en vous permettant de compléter vos équipes au besoin. Sur un week-end, une semaine ou plus, vous exprimez votre besoin et le profil recherché et nous faisons une sélection parmi nos salariés en contrat de mise à disposition. Une fois le contrat tripartite acté, notre collaborateur rejoint votre équipe pour la durée souhaitée. De l’expression de la demande à l’arrivée de notre collaborateur en passant par la réalisation de son bulletin de salaire, nous vous accompagnons et nous occupons de tout.
Envie d’en savoir plus ? Prenez contact avec nos équipes.
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